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班组长是带领大家工作的指挥长,有些语言、行为的破坏力很大,谨记:
不要说“我办不到、太麻烦”这类的丧气话。
不要说“不知道、我帮不了你”等话。
不要说 “不行就走人、政策向来如此”。
不要在手下员工眼前抱怨上级领导。
不要委靡不振,闭紧嘴巴。
不要感情用事,要心绪稳定。
不要停步不前,要时常充电,自我充实。
勿轻言放弃,勿嚣张自大,勿背信弃义,勿偷懒,勿急躁,勿轻言认输。
不要处处为部下护短。假如你处处为部下辩护,你的员工就会有恃无恐,你的上司和同级就会以为你强词夺理,律己不严。处处维护自己部下的班组长是最受手下员工欢迎的,但却一定是短寿的。请记住,作为一管理者,让下属满足只是一方面,而本质的任务在于达成组织的目标,员工承担他应当承担的责任。